Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah

Posted on

Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah – Tahukah kamu apa itu perusahaan manufaktur? perusahaan manufaktur adalah sebuah badan usaha yang mengubah barang mentah menjadi barang setengah jadi atau barang jadi yang memiliki nilai jual. Dalam proses pengolahannya, perusahaan mengoperasikan mesin, peralatan, dan tenaga kerja dalam satu medium.

Berapa jumlah perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2022? Jumlah perusahaan industri manufaktur skala menengah dan besar pada tahun 2022 mencapai sekitar 29 ribu usaha atau perusahaan. Dari 29 ribu perusahaan manufaktur kita akan membahas salah satunya yaitu PT. Tatamulia Nusantara Indah.

Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah

Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah

Apa itu PT. Tatamulia Nusantara Indah? Kapan PT. Tatamulia Nusantara Indah didirikan? PT. Tatamulia Nusantara Indah bergerak di bidang apa? PT. Tatamulia Nusantara Indah milik siapa? Dan berapa gaji di PT. Tatamulia Nusantara Indah? semua pertanyaan itu akan di jawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan lowongan kerja di PT. Tatamulia Nusantara Indah juga syarat syaratnya. Oleh karena itu tidak menunggu lama lagi langsung saja kita bahas di bawah ini.

Lowongan Kerja PT. Tatamulia Nusantara Indah

[lightbox full=”” title=”iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Profil PT. Tatamulia Nusantara Indah

Tentang kami
Established in 1984, PT. Tatamulia Nusantara Indah is one of Indonesia’s leading general contractor, offering integrated civil engineering and construction support service. The company’s involvement in residential, commercial, industrial and institutional building projects has advanced its expertise and experience in the construction domain. It offers general contracting, construction management, and design-build services.

Website : http://www.tatamulia.co.id
Industri : Teknik Sipil
Ukuran perusahaan : 1.001-5.000 karyawan
Kantor Pusat : Jakarta, East Jakarta
Jenis : Perusahaan Publik
Tahun Pendirian: 1984
Spesialisasi : Civil Contruction, Architecturel Construction, Architecturel Construction, Mechanical Electrical and Plumbing (MEP) Construction, Project Management, Design and Build, Construction Management. (sumber)

Daftar Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah

Selanjutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT. Tatamulia Nusantara Indah? Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah tiap bulan mencapai Rp4.600.000 sampai dengan Rp50.000.000 sesuai dengan profesi jabatan yang diemban. Gaji ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Bumi Lancang Kuning Pusaka dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT. Tatamulia Nusantara Indah.

Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah
NOMORJABATANGAJI
1General ManagerRp75.300.000
2ArchitectRp57.200.000
3Drilling SupervisorRp53.000.000
4DirectorRp42.000.000
5Procurement ManagerRp42.000.000
6BuildingRp32.300.000
7Senior Business AnalystRp29.500.000
8ExecutivesRp28.000.000
9Team LeaderRp28.000.000
10Assistant ManagerRp25.300.000
11HR (SDM)Rp24.200.000
12HRD Section HeadRp22.500.000
13Human Resources SpecialistRp25.300.000
14Planning ManagerRp25.300.000
15Supply ChainRp25.300.000
16OfficerRp22.500.000
17Reservoir EngineerRp25.300.000
18Inspection EngineerRp18.500.000
19Instrument EngineerRp14.200.000
20Rotating EngineerRp17.000.000
21Sales/Business DevelopmentRp18.500.000
22Assistant Plant HeadRp18.500.000
23Assistant Plant HeadRp17.000.000
24Budgeting and Cost ControlRp14.200.000
25Business Intelligent and Analytics UnitRp15.300.000
26Control EngineerRp14.200.000
27Division HeadRp18.500.000
28Drilling EngineerRp18.500.000
29Electrical Inspection EngineerRp17.000.000
30EngineerRp17.000.000
31EngineeringRp14.200.000
32Field ManagerRp14.200.000
33ManagerRp15.300.000
34MarketingRp15.300.000
35Production SupervisorRp15.300.000
36Public RelationsRp14.200.000
37Senior Field OperatorRp15.300.000
38SAP Business AnalystRp17.000.000
39Asset ManagementRp17.000.000
40Internal AuditorRp17.000.000
41Junior OfficerRp18.500.000
42LaboratoryRp15.300.000
43Public Relation SupervisorRp15.300.000
44Quality Management StaffRp14.200.000
45SpecialistRp17.000.000
46Junior AuditorRp18.500.000
47Process EngineerRp12.500.000
48Cost ControlRp14.200.000
49Field EngineerRp14.200.000
50Junior Counsel Legal Business DevelopmentRp15.300.000
51Mechanical EngineerRp14.200.000
52Mechanical EngineeringRp12.500.000
53Process EngineeringRp14.200.000
54ProfessionalRp15.300.000
55Project AnalystRp12.500.000
56AnalystRp15.300.000
57AccountingRp12.500.000
58Assistant Civil and ArchitectRp12.500.000
59AuditorRp10.000.000
60Business Performance Services ConsultantRp10.000.000
61Deputy Branch ManagerRp12.500.000
62Junior AnalystRp15.300.000
63Junior EngineerRp15.300.000
64Junior Process EngineerRp14.200.000
65Mechanical EngineringRp12.500.000
66ProductionRp10.000.000
67Senior SupervisorRp10.000.000
68InternRp14.200.000
69Assistant Business AnalystRp8.300.000
70Assistant ControllerRp8.200.000
71Assistant ControllerRp8.300.000
72BPSRp8.500.000
73Change AgentRp8.500.000
74ITRp8.500.000
75Legal and Relations AnalystRp8.200.000
76Operational SupervisorRp8.300.000
77ProcurementRp8.200.000
78ProcurementRp8.200.000
79SekretarisRp8.300.000
80SupervisorRp8.200.000
81Technician MechanicalRp8.500.000
82Junior StaffRp8.000.000
83Management TraineeRp7.500.000
84Operator/Panel OperatorRp7.200.000
85AddoperationRp7.000.000
86Admin/Customer ServiceRp6.200.000
87Junior OperatorRp6.000.000
88Junior SupervisorRp6.500.000
89Medical ServicesRp6.500.000
90Project EngineerRp6.500.000
91SecretaryRp6.200.000
92StaffRp6.200.000
93Information TechnologyRp6.300.000
94SailorRp5.300.000
95ServicesRp5.300.000
96AccountingRp5.300.000
97AdminRp4.500.000
98Administration StaffRp4.200.000
99DeveloperRp4.000.000
100InternRp4.300.000
101IT SupportRp4.200.000
102OperatorRp4.300.000
103Staf AdministrasiRp4.300.000
104Staf Administrasi dan TeknisRp4.000.000
105Staff AccountingRp4.000.000
106Staff AdministrasiRp4.300.000
107ReceptionistRp4.000.000
108SecurityRp4.500.000
109TeknisiRp4.200.000
110AdministrationRp4.000.000
111DriverRp4.300.000

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT. Tatamulia Nusantara Indah memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT. Tatamulia Nusantara Indah silahkan kamu baca lebih lanjut di bawah ini.

Lowongan Kerja PT. Tatamulia Nusantara Indah

[lightbox full=”” title=”iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT. Tatamulia Nusantara Indah

Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT. Tatamulia Nusantara Indah kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT. Tatamulia Nusantara Indah? langsung simak saja informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Bumi Lancang Kuning Pusaka, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT. Tatamulia Nusantara Indah:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di PT. Tatamulia Nusantara Indah

Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT. Tatamulia Nusantara Indah pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT. Tatamulia Nusantara Indah? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT. Tatamulia Nusantara Indah:

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari suaramalam.com mengenai Gaji PT. Tatamulia Nusantara Indah per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.