Gaji PT Cipta Kridatama

By Posted on

Gaji PT Cipta Kridatama  –  Berapa jumlah perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2022? Jumlah perusahaan industri manufaktur skala menengah dan besar pada tahun 2022 mencapai sekitar 29 ribu usaha atau perusahaan.

Halo sobat suaramalam.com, aku tebak sekarang kamu sedang bertanya tentang Gaji PT Cipta Kridatama. Maka dari itu kita akan membahas salah satu dari 29 ribu perusahaan manufaktur yang ada di indonesia yaitu PT Cipta Kridatama.

Gaji PT Cipta Kridatama

Gaji PT Cipta Kridatama

Tahukah kamu tentang PT Cipta Kridatama? Mungkin kamu pernah mendengar tentang PT Cipta Kridatama nah tetapi kali ini kita akan memaparkan lebih dalam mengenai PT Cipta Kridatama. Bagaimana profile PT Cipta Kridatama, Apa itu PT Cipta Kridatama? bergerak di bidang apakah PT Cipta Kridatama? bagaimanakah sejarah PT Cipta Kridatama?, Selanjutnya langsung saja kita bahas tuntas mengenai PT Cipta Kridatama.

Lowongan Kerja PT Cipta Kridatama

[lightbox full=”” title=”iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Profil PT Cipta Kridatama

PT Cipta Kridatama didirikan 8 April 1997 sebagai pengembangan dari jasa penyewaan dan penggunaan alat berat PT Trakindo Utama. Industri tambang Indonesia yang tumbuh pesat mendorong perusahaan mengubah haluan bisnis ke jasa pertambangan terpadu “dari tambang hingga pelabuhan’’ pada 2003.

Contact:
Gedung TMT 2, 3rd Floor Jl. Cilandak KKO No. 1 Jakarta 12560 Indonesia
Kabupaten Aceh Barat , DKI Jakarta
Indonesia (sumber)

Daftar Gaji PT Cipta Kridatama

Akhirnya kita sekarang membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Cipta Kridatama? PT Cipta Kridatama Buka Lowongan Kerja Mei 2021 dengan Gaji Rp 5-8 Juta. Nominal tersebut belum juga termasuk tunjangan atau fasilitas lainnya yang diberikan oleh perusahaan.

Namun jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Cipta Kridatama bisa kamu baca  di tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT Cipta Kridatama
NOMORJABATANGAJI
1General ManagerRp75.300.000
2ArchitectRp58.300.000
3Drilling SupervisorRp53.000.000
4DirectorRp42.000.000
5Procurement ManagerRp42.000.000
6BuildingRp28.000.000
7Senior Business AnalystRp30.200.000
8ExecutivesRp32.300.000
9Team LeaderRp28.000.000
10Assistant ManagerRp22.500.000
11HR (SDM)Rp24.200.000
12HRD Section HeadRp24.200.000
13Human Resources SpecialistRp24.200.000
14Planning ManagerRp25.300.000
15Supply ChainRp24.200.000
16OfficerRp20.000.000
17Reservoir EngineerRp22.500.000
18Inspection EngineerRp18.500.000
19Instrument EngineerRp14.200.000
20Rotating EngineerRp14.200.000
21Sales/Business DevelopmentRp15.300.000
22Assistant Plant HeadRp14.200.000
23Assistant Plant HeadRp18.500.000
24Budgeting and Cost ControlRp17.000.000
25Business Intelligent and Analytics UnitRp15.300.000
26Control EngineerRp18.500.000
27Division HeadRp14.200.000
28Drilling EngineerRp15.300.000
29Electrical Inspection EngineerRp15.300.000
30EngineerRp15.300.000
31EngineeringRp18.500.000
32Field ManagerRp17.000.000
33ManagerRp17.000.000
34MarketingRp18.500.000
35Production SupervisorRp18.500.000
36Public RelationsRp18.500.000
37Senior Field OperatorRp14.200.000
38SAP Business AnalystRp17.000.000
39Asset ManagementRp18.500.000
40Internal AuditorRp15.300.000
41Junior OfficerRp15.300.000
42LaboratoryRp18.500.000
43Public Relation SupervisorRp18.500.000
44Quality Management StaffRp18.500.000
45SpecialistRp18.500.000
46Junior AuditorRp15.300.000
47Process EngineerRp12.500.000
48Cost ControlRp12.500.000
49Field EngineerRp12.500.000
50Junior Counsel Legal Business DevelopmentRp10.000.000
51Mechanical EngineerRp10.000.000
52Mechanical EngineeringRp14.200.000
53Process EngineeringRp10.000.000
54ProfessionalRp12.500.000
55Project AnalystRp12.500.000
56AnalystRp14.200.000
57AccountingRp12.500.000
58Assistant Civil and ArchitectRp10.000.000
59AuditorRp10.000.000
60Business Performance Services ConsultantRp10.000.000
61Deputy Branch ManagerRp14.200.000
62Junior AnalystRp10.000.000
63Junior EngineerRp14.200.000
64Junior Process EngineerRp14.200.000
65Mechanical EngineringRp15.300.000
66ProductionRp12.500.000
67Senior SupervisorRp12.500.000
68InternRp10.000.000
69Assistant Business AnalystRp8.200.000
70Assistant ControllerRp8.200.000
71Assistant ControllerRp8.200.000
72BPSRp8.500.000
73Change AgentRp8.300.000
74ITRp8.500.000
75Legal and Relations AnalystRp8.500.000
76Operational SupervisorRp8.300.000
77ProcurementRp8.200.000
78ProcurementRp8.300.000
79SekretarisRp8.500.000
80SupervisorRp8.200.000
81Technician MechanicalRp8.000.000
82Junior StaffRp8.000.000
83Management TraineeRp7.300.000
84Operator/Panel OperatorRp7.300.000
85AddoperationRp7.000.000
86Admin/Customer ServiceRp6.000.000
87Junior OperatorRp6.200.000
88Junior SupervisorRp6.000.000
89Medical ServicesRp6.300.000
90Project EngineerRp6.500.000
91SecretaryRp6.500.000
92StaffRp6.500.000
93Information TechnologyRp6.000.000
94SailorRp5.500.000
95ServicesRp5.200.000
96AccountingRp5.500.000
97AdminRp4.500.000
98Administration StaffRp4.000.000
99DeveloperRp4.000.000
100InternRp4.000.000
101IT SupportRp4.000.000
102OperatorRp4.000.000
103Staf AdministrasiRp4.300.000
104Staf Administrasi dan TeknisRp4.200.000
105Staff AccountingRp4.500.000
106Staff AdministrasiRp4.500.000
107ReceptionistRp4.500.000
108SecurityRp4.000.000
109TeknisiRp4.200.000
110AdministrationRp4.200.000
111DriverRp4.500.000

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Cipta Kridatama memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Cipta Kridatama silahkan kamu baca lebih lanjut di bawah ini.

Lowongan Kerja PT Cipta Kridatama

[lightbox full=”” title=”iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Cipta Kridatama

Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Cipta Kridatama kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Cipta Kridatama? langsung simak saja informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Cipta Kridatama, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Cipta Kridatama:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di PT Cipta Kridatama

Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Cipta Kridatama pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Cipta Kridatama? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Cipta Kridatama:

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari suaramalam.com mengenai Gaji PT Cipta Kridatama per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.

Related Posts: