Gaji PT CCB Indonesia

By Posted on

Gaji PT CCB Indonesia – Hallo sahabat suaramalam.com  tahukah kamu berapa jumlah perusahaan manufaktur di indonesia? Jumlah perusahaan industri manufaktur skala menengah dan besar pada tahun 2022 mencapai sekitar 29 ribu usaha atau perusahaan.

Gaji PT CCB Indonesia

Gaji PT CCB Indonesia

Dari 29 ribu perusahaan manufaktur kita akan membahas salah satunya yaitu PT CCB Indonesia. Apa itu PT CCB Indonesia? Kapan PT CCB Indonesia didirikan? PT CCB Indonesia bergerak di bidang apa? PT CCB Indonesia milik siapa? Dan berapa gaji di PT CCB Indonesia? semua pertanyaan itu akan di jawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan lowongan kerja di PT CCB Indonesia juga syarat syaratnya. Oleh karna itu tidak menunggu lama lagi  langsung saja kita bahas di bawah ini.

Daftar Lowongan Kerja PT CCB Indonesia

[lightbox full=”” title=”iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Mungkin kamu pernah mendengar apa itu PT CCB Indonesia, tetapi kita bahas lagi lebih dalam mengenai PT CCB Indonesia. Informasi ini kami ambil dari web perusahaannya langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya tanya kan profile PT CCB Indonesia bagaimana langsung saja simak di bawah ini.

Profil PT CCB Indonesia

PT Bank China Construction Bank Indonesia Tbk (“CCB Indonesia”) adalah Bank Umum Devisa yang tercatat di Bursa Efek Indonesia (BEI). Dan merupakan hasil merger antara PT Bank Windu Kentjana International Tbk (“Bank Windu”) dan PT Bank Antardaerah (“Bank Anda”) pada 30 November 2016, yang tersebar di kota-kota di Indonesia. Seperti Jakarta, Bandung, Cirebon, Semarang, Yogyakarta, Surabaya, Denpasar Bali, Mataram Lombok, Palembang, Bandar Lampung, Batam, Pekanbaru, Pontianak, Makassar dan Pangkal Pinang.

CCB Indonesia fokus pada corporate banking dan sekaligus mengembangkan perbankan ritel, UKM dan konsumer. Memanfaatkan keunggulan CCB Corporation dalam pembiayaan infrastruktur, trade financing, penyelesaian RMB lintas batas untuk mendukung pengembangan Bank kedepannya. Dengan tetap memastikan bahwa bisnis dijalankan sesuai dengan persyaratan peraturan Indonesia. Lalu, CCB Indonesia berkomitmen mendukung perekonomian Indonesia, khususnya dalam pembiayaan infrastruktur sejalan dengan program pemerintah.

Visi: Menjadi bank bertaraf internasional dan berkemampuan melipatgandakan nilai melalui kapabilitas inovasi. Misi: Menyediakan produk dan layanan yang lebih baik bagi nasabah, menciptakan nilai yang lebih tinggi bagi pemegang saham, membangun jenjang karier yang lebih luas bagi rekan kerja. Dan melaksanakan tanggung jawab sosial dan lingkungan sebagai warga korporasi yang baik. Lalu, CCB Indonesia dalam jangka pendek dan menengah mengarahkan kebijakan usaha pada peningkatan usaha, penerapan good corporate governance, pengembangan sistem IT. Mendorong efektivitas proses dan efisiensi biaya, serta meningkatkan profesionalisme dan kompetensi modal manusia. Arah kebijakan Bank juga disesuaikan dan sejalan dengan program pemerintah saat ini untuk pembiayaan untuk infrastruktur dan mendukung pengembangan sektor UKM.  (sumber)

Daftar Gaji PT CCB Indonesia

Selanjutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT CCB Indonesia?  Rata-rata gaji Customer Service PT CCB Indonesia per bulan di Indonesia adalah sekitar Rp7.164.867, 54% lebih tinggi dari rata-rata nasional. Gaji ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT CCB Indonesia dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT CCB Indonesia. Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT CCB Indonesia bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT CCB Indonesia
NOMORJABATANGAJI
1General ManagerRp76.200.000
2ArchitectRp57.200.000
3Drilling SupervisorRp53.000.000
4DirectorRp47.300.000
5Procurement ManagerRp44.500.000
6BuildingRp28.000.000
7Senior Business AnalystRp28.000.000
8ExecutivesRp32.300.000
9Team LeaderRp28.000.000
10Assistant ManagerRp25.300.000
11HR (SDM)Rp25.300.000
12HRD Section HeadRp24.200.000
13Human Resources SpecialistRp20.000.000
14Planning ManagerRp25.300.000
15Supply ChainRp24.200.000
16OfficerRp24.200.000
17Reservoir EngineerRp25.300.000
18Inspection EngineerRp17.000.000
19Instrument EngineerRp14.200.000
20Rotating EngineerRp15.300.000
21Sales/Business DevelopmentRp18.500.000
22Assistant Plant HeadRp17.000.000
23Assistant Plant HeadRp15.300.000
24Budgeting and Cost ControlRp15.300.000
25Business Intelligent and Analytics UnitRp17.000.000
26Control EngineerRp18.500.000
27Division HeadRp17.000.000
28Drilling EngineerRp14.200.000
29Electrical Inspection EngineerRp15.300.000
30EngineerRp15.300.000
31EngineeringRp15.300.000
32Field ManagerRp14.200.000
33ManagerRp14.200.000
34MarketingRp14.200.000
35Production SupervisorRp15.300.000
36Public RelationsRp18.500.000
37Senior Field OperatorRp18.500.000
38SAP Business AnalystRp15.300.000
39Asset ManagementRp15.300.000
40Internal AuditorRp18.500.000
41Junior OfficerRp18.500.000
42LaboratoryRp18.500.000
43Public Relation SupervisorRp14.200.000
44Quality Management StaffRp17.000.000
45SpecialistRp15.300.000
46Junior AuditorRp18.500.000
47Process EngineerRp14.200.000
48Cost ControlRp15.300.000
49Field EngineerRp14.200.000
50Junior Counsel Legal Business DevelopmentRp15.300.000
51Mechanical EngineerRp10.000.000
52Mechanical EngineeringRp12.500.000
53Process EngineeringRp12.500.000
54ProfessionalRp12.500.000
55Project AnalystRp14.200.000
56AnalystRp10.000.000
57AccountingRp15.300.000
58Assistant Civil and ArchitectRp15.300.000
59AuditorRp15.300.000
60Business Performance Services ConsultantRp15.300.000
61Deputy Branch ManagerRp10.000.000
62Junior AnalystRp12.500.000
63Junior EngineerRp10.000.000
64Junior Process EngineerRp12.500.000
65Mechanical EngineringRp10.000.000
66ProductionRp15.300.000
67Senior SupervisorRp14.200.000
68InternRp14.200.000
69Assistant Business AnalystRp8.500.000
70Assistant ControllerRp8.300.000
71Assistant ControllerRp8.500.000
72BPSRp8.500.000
73Change AgentRp8.300.000
74ITRp8.000.000
75Legal and Relations AnalystRp8.200.000
76Operational SupervisorRp8.500.000
77ProcurementRp8.500.000
78ProcurementRp8.500.000
79SekretarisRp8.500.000
80SupervisorRp8.500.000
81Technician MechanicalRp8.200.000
82Junior StaffRp8.000.000
83Management TraineeRp7.000.000
84Operator/Panel OperatorRp7.200.000
85AddoperationRp7.000.000
86Admin/Customer ServiceRp6.200.000
87Junior OperatorRp6.200.000
88Junior SupervisorRp6.200.000
89Medical ServicesRp6.200.000
90Project EngineerRp6.300.000
91SecretaryRp6.500.000
92StaffRp6.500.000
93Information TechnologyRp6.000.000
94SailorRp5.000.000
95ServicesRp5.200.000
96AccountingRp5.300.000
97AdminRp4.500.000
98Administration StaffRp4.200.000
99DeveloperRp4.200.000
100InternRp4.200.000
101IT SupportRp4.500.000
102OperatorRp4.300.000
103Staf AdministrasiRp4.300.000
104Staf Administrasi dan TeknisRp4.500.000
105Staff AccountingRp4.500.000
106Staff AdministrasiRp4.200.000
107ReceptionistRp4.000.000
108SecurityRp4.000.000
109TeknisiRp4.200.000
110AdministrationRp4.500.000
111DriverRp4.200.000

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT CCB Indonesia memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT CCB Indonesia kamu baca lebih lanjut di bawah ini.

Daftar Lowongan Kerja PT CCB Indonesia

[lightbox full=”” title=”iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT CCB Indonesia

Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT CCB Indonesia kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT CCB Indonesia? langsung simak saja informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT CCB Indonesia, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT CCB Indonesia:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di PT CCB Indonesia

Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT CCB Indonesia pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT CCB Indonesia? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT CCB Indonesia:

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari suaramalam.com mengenai Gaji PT CCB Indonesia per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.

Related Posts: